749 裁员(2/3)
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饭送了上来。
“吃完我就去我办公室了，有两个会要开。”苏薇说道。
方卓应下来：“好，我看看国内易科的汇报，等你一起回去。”
苏薇吃得很快，等她吃完看到方总不紧不慢的状态，也就打了声招呼就下楼去开会。
今晚确实有两个会议，但第一个会议正是关于年会安排的讨论，第二个才是易购内部的业务会。
之前是苏薇负责年会，虽然被方总出国前指派给刘宗宏，可是…她想插手也就插手了。
到了时间，线上会议室的头像逐一亮起。
新浪的汪延，IDG的熊潇鸽，易科欧洲的潘犇，易科华夏的刘强咚，医科的周辛…都是各个公司的负责人或者被选出来的高管代表。
苏薇等了一会，没见冰芯的头像亮起，说道：“冰芯那边肯定在忙，回头我单独沟通，你们的问题都想好了吗？”
“真的不和方总先沟通下吗？突然袭击，万一场面不好看怎么办？”汪延再次问了句。
“就是演讲嘛，就是提问嘛，过个年，台上随便聊聊对未来的看法，这不比唱歌跳舞有意思？”苏薇不以为然的说道，“我了解他，不会生气的。”
刘宗宏的麦亮了亮，但没有声音。
方总不会对你们生气，会不会对小秘书生气呢…
“没问题，方总是个大度的人。”熊潇鸽也说道，“我就问他投资的问题，聊业务和发展都可以大而化之，他随便聊聊都行。”
苏总和熊总都这么说，其他人也就没意见了。
反正，方总不高兴，苏总能背锅。
大年会的秘密会议讨论了起来，这么一群人也觉得会比唱歌跳舞强。
2009年的1月，易科手机有着逆势而上的火热，但全球半导体行业的寒意传递到了各个环节，各大厂商纷纷裁人过冬。
郑德兴是台记的工程师，博士毕业，已经在企业里工作了十年，前年还被评为先进骨干，然而，去年因为家人陆续生病，他不得不分出精力照顾妻儿老小，业务上就有所落后。
不过，他对自己的能力是有自信的，相信新的一年能为台记做出更多贡献。
可是，1月13号，人事部门的裁员通知让他完全愣住。
“我在厂里十年了啊！”郑德兴万万没想到这次裁员能到自己头上，“负责的材料研究快出成果了啊！”
“经济形势不好，公司也是迫不得已，你今年的表现确实处在末尾，没办法。”人事很平淡的重申情况。
“那我，那我…”郑德兴说不出话来了。
要说自己的那些日夜贡献吗？要说自己的专业能力吗？还是要说自己接到过内地企业的邀请却毅然决然的拒绝了对方？
郑德兴看着又一位同事走进办公室，他有些浑浑噩噩的离开，脑海里还觉得像梦一样，自己的材料研究不说最重要，也算有点重要吧？
这就这样被裁掉吗？
往年也有所谓的末尾比例，但绝不会直接裁员。
今年上任了新总裁，这…
郑德兴忽然想起老总裁张忠侔的话，他亲口说过，那个比例不是为了裁人，就是为了针对性增强员工的能力和素质。
难道台记在这次金融风暴里也那么难了吗？
郑德兴一路上的念头翻涌，几次拿出手机想拨打退休掌门人的电话又颓然放弃。
自己去年确实没做出太好的成绩，又怎么和张总说呢？求情吗？让他不裁自己，去裁别人？
郑德兴做不出这样的事。
等到回到家里，他勉强和家人聊了几句就钻进书房，抽掉三支烟之后点开邮箱，看着已经被拒绝的猎头邮件陷入思考。
内地真的值得去吗？
郑德兴晚饭没吃，一会想想过去的十年，一会想想被裁的现实。
如此闷到半夜，他还是给猎头发了封简短的邮件，询问内地的邀请是否还有效。
不曾想，这边邮件刚发，那边就有了回复。
“郑博士，冰芯的邀请十分有诚意，可以谈一个让你满意的价格，如果需要安置家人，也不是问题，我随时可以帮忙沟通，二十四小时都在。”
郑德兴连续用邮件了解了一些问题，心里稍微安定下来，好歹是有地方能去的。
不知不觉，一夜过去，郑德兴很快有了决定。
只是，他回想自己与台记过去的十年，还是忍不住想有个仪式上的结束。
郑德兴泡了杯咖啡，没有用手机，也没有用电子邮箱，而是手写了一封言辞恳切的信，回顾职业生涯并表示感谢台记给自己带来的成长。
末尾，他也表示了对张忠谋董事长的崇拜，祝福董事长身体健康，祝福台记未来更好。
郑德兴仔仔细细的把这封手写信放进信封并贴好邮票，然后寄给了张忠侔董事长在宝岛的家庭住址。
或许，张总永远看不到这封信，但对自己而言，也就到这里了。
郑德兴在家里又坐了半天，短短睡了两个小时之后在下午前往公司履行正式的离职手续。
他已经想好了，今年先带家人去香江过年，谈谈内地工作的待遇问题，然后再买一台Mars手机。
也算是支持自家企业吧。
郑德兴有些无奈和失落，也有一丝对未来工作和生活的假想，又得看到梁孟淞的那张脸了，这位能力是有，就是说话和做事总让人不舒服。
裁员程序正式履行
“吃完我就去我办公室了，有两个会要开。”苏薇说道。
方卓应下来：“好，我看看国内易科的汇报，等你一起回去。”
苏薇吃得很快，等她吃完看到方总不紧不慢的状态，也就打了声招呼就下楼去开会。
今晚确实有两个会议，但第一个会议正是关于年会安排的讨论，第二个才是易购内部的业务会。
之前是苏薇负责年会，虽然被方总出国前指派给刘宗宏，可是…她想插手也就插手了。
到了时间，线上会议室的头像逐一亮起。
新浪的汪延，IDG的熊潇鸽，易科欧洲的潘犇，易科华夏的刘强咚，医科的周辛…都是各个公司的负责人或者被选出来的高管代表。
苏薇等了一会，没见冰芯的头像亮起，说道：“冰芯那边肯定在忙，回头我单独沟通，你们的问题都想好了吗？”
“真的不和方总先沟通下吗？突然袭击，万一场面不好看怎么办？”汪延再次问了句。
“就是演讲嘛，就是提问嘛，过个年，台上随便聊聊对未来的看法，这不比唱歌跳舞有意思？”苏薇不以为然的说道，“我了解他，不会生气的。”
刘宗宏的麦亮了亮，但没有声音。
方总不会对你们生气，会不会对小秘书生气呢…
“没问题，方总是个大度的人。”熊潇鸽也说道，“我就问他投资的问题，聊业务和发展都可以大而化之，他随便聊聊都行。”
苏总和熊总都这么说，其他人也就没意见了。
反正，方总不高兴，苏总能背锅。
大年会的秘密会议讨论了起来，这么一群人也觉得会比唱歌跳舞强。
2009年的1月，易科手机有着逆势而上的火热，但全球半导体行业的寒意传递到了各个环节，各大厂商纷纷裁人过冬。
郑德兴是台记的工程师，博士毕业，已经在企业里工作了十年，前年还被评为先进骨干，然而，去年因为家人陆续生病，他不得不分出精力照顾妻儿老小，业务上就有所落后。
不过，他对自己的能力是有自信的，相信新的一年能为台记做出更多贡献。
可是，1月13号，人事部门的裁员通知让他完全愣住。
“我在厂里十年了啊！”郑德兴万万没想到这次裁员能到自己头上，“负责的材料研究快出成果了啊！”
“经济形势不好，公司也是迫不得已，你今年的表现确实处在末尾，没办法。”人事很平淡的重申情况。
“那我，那我…”郑德兴说不出话来了。
要说自己的那些日夜贡献吗？要说自己的专业能力吗？还是要说自己接到过内地企业的邀请却毅然决然的拒绝了对方？
郑德兴看着又一位同事走进办公室，他有些浑浑噩噩的离开，脑海里还觉得像梦一样，自己的材料研究不说最重要，也算有点重要吧？
这就这样被裁掉吗？
往年也有所谓的末尾比例，但绝不会直接裁员。
今年上任了新总裁，这…
郑德兴忽然想起老总裁张忠侔的话，他亲口说过，那个比例不是为了裁人，就是为了针对性增强员工的能力和素质。
难道台记在这次金融风暴里也那么难了吗？
郑德兴一路上的念头翻涌，几次拿出手机想拨打退休掌门人的电话又颓然放弃。
自己去年确实没做出太好的成绩，又怎么和张总说呢？求情吗？让他不裁自己，去裁别人？
郑德兴做不出这样的事。
等到回到家里，他勉强和家人聊了几句就钻进书房，抽掉三支烟之后点开邮箱，看着已经被拒绝的猎头邮件陷入思考。
内地真的值得去吗？
郑德兴晚饭没吃，一会想想过去的十年，一会想想被裁的现实。
如此闷到半夜，他还是给猎头发了封简短的邮件，询问内地的邀请是否还有效。
不曾想，这边邮件刚发，那边就有了回复。
“郑博士，冰芯的邀请十分有诚意，可以谈一个让你满意的价格，如果需要安置家人，也不是问题，我随时可以帮忙沟通，二十四小时都在。”
郑德兴连续用邮件了解了一些问题，心里稍微安定下来，好歹是有地方能去的。
不知不觉，一夜过去，郑德兴很快有了决定。
只是，他回想自己与台记过去的十年，还是忍不住想有个仪式上的结束。
郑德兴泡了杯咖啡，没有用手机，也没有用电子邮箱，而是手写了一封言辞恳切的信，回顾职业生涯并表示感谢台记给自己带来的成长。
末尾，他也表示了对张忠谋董事长的崇拜，祝福董事长身体健康，祝福台记未来更好。
郑德兴仔仔细细的把这封手写信放进信封并贴好邮票，然后寄给了张忠侔董事长在宝岛的家庭住址。
或许，张总永远看不到这封信，但对自己而言，也就到这里了。
郑德兴在家里又坐了半天，短短睡了两个小时之后在下午前往公司履行正式的离职手续。
他已经想好了，今年先带家人去香江过年，谈谈内地工作的待遇问题，然后再买一台Mars手机。
也算是支持自家企业吧。
郑德兴有些无奈和失落，也有一丝对未来工作和生活的假想，又得看到梁孟淞的那张脸了，这位能力是有，就是说话和做事总让人不舒服。
裁员程序正式履行