88 向所有的冠军,冲锋想买里贝里的哪一条腿?(1/7)
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12月20日晚，伦敦洛夫图斯路球场。
联赛杯8强淘汰赛，贝斯沃特中国人主场迎战博尔顿。
由于刚踢完英超第17轮，紧接着又是恐怖的圣诞节赛程，所以两队都采取了力度不小的轮换。
主场作战的贝斯沃特中国人借助主场优势，率先发难。
阿勒代斯的博尔顿依旧还是摆出了442战术，并成功在开局挡住了主队的进攻。
但在上半场临近结束之前，先是阿什利·扬在禁区前沿左肋，送出了一脚妙传。
哲科身高腿长，抢在中卫本哈伊姆之前，低射攻破了博尔顿的球门。
这个进球让博尔顿陷入了混乱。
在上半场补时阶段，又是哲科在中路接因勒的传球，转身带球推进后，突施冷箭，打出了一脚远射，再度洞穿了博尔顿的球门。
2比0！
下半场易边再战，阿勒代斯连续换人，但始终无法改变比赛走势。
杨诚这场比赛安排因勒、马图伊迪和安德烈亚森，在中场占尽了优势。
到了第70分钟，杨诚用加雷斯·贝尔换下了何塞·冯特。
安德烈亚森退到了中卫，跟科斯切尔尼搭档。
阿什利·扬则是转移到了前腰位置。
贝斯沃特中国人变阵4231，加雷斯·贝尔踢左边锋。
相对于博尔顿依旧坚守442，贝斯沃特中国人在下半程表现得更具统治力。
阿什利·扬甚至还有一次接哲科的传球，突入禁区后的单刀。
可惜，光明左使没能把握住机会。
最终，贝斯沃特中国人主场2比0击败了博尔顿，顺利晋级4强。
进入4强的另外三支球队，分别是曼联、阿森纳和布莱克本。
踢完这一场联赛杯，球队正式启动圣诞节的时间表。
今年是世界杯年，赛程被压缩，所以圣诞节赛程也同样被压得非常紧凑。
从节礼日的26号到1月2日，总共8天的时间，英超要踢4轮比赛。
也就是说，每隔2天就有一场比赛。
这简直就是要把球员逼疯了的节奏！
贝斯沃特中国人的4个对手分别是主场踢曼城、客场踢西汉姆联、主场踢布莱克本、客场踢伯明翰。
唯一的好消息就是，26号和28号的两场比赛，都是在伦敦。
踢完伯明翰的那个周末，足总杯第3轮比赛，球队抽到的对手是来自英冠的利兹联。
比赛是在主场举行。
这也是本赛季贝斯沃特中国人运气最好的地方。
联赛杯和足总杯的单轮淘汰赛，竟然都是主场。
但不大好的消息就是，在联赛杯半决赛的抽签中，曼联抽到了布莱克本，贝斯沃特中国人抽到了阿森纳。
踢完利兹联的足总杯的3天后，就是联赛杯半决赛首回合，主场踢阿森纳。
也就是说，这段时间基本都是在伦敦比赛。
这对贝斯沃特中国人的休息和备战，还是有一定好处的。
顺带一提的是联盟杯。
根据本赛季欧足联制定的抽签规则，联盟杯小组赛第1会抽小组赛第3，小组赛第2的球队会遭遇从欧冠小组赛淘汰下来的第3名。
这也是为什么，所有球队都在死磕小组第一。
欧冠小组第3可要比联盟杯小组第3难对付得多。
贝斯沃特中国人抽到的对手是来自瑞士的巴塞尔。
实力不错，客场的距离也合适。
小组第一的好处就是，先客后主，赛程上占优势。
英超和联盟杯暂时停摆，冬歇期转会窗口还没打开，但各队都已经紧锣密鼓地运作起来。
趁着圣诞节前，杨诚把俱乐部的一众高层都叫到一起开会。
短短2年半的时间，如今的贝斯沃特中国人也算得上是人才济济了。
首席执行官是亚当·克罗泽。
首席财务官是夏晴。
基础设施部门主管是克里斯·亨特。
商务总监是奥马尔·贝拉达。
这些都是行政制服组的高层。
在布伦特训练基地那边，杨诚也决定从2006年开始，启动新一轮的改革。
由于过去一年多的时间，球队的青训整合，以及青训梯队建设，还有青训网络的铺开，都取得了令人满意的成果。
所以，杨诚自然是要给他们更多的奖励。
青训主管丹·阿什沃斯升任足球总监，全权负责青训学院的大小事务，同时也兼顾一线队的后勤事宜，分担杨诚手头上的一些业务。
球探主管加里·沃辛顿倒是没有变动，但杨诚不仅给他加薪，还加了他的担子，希望他能够进一步完善球探网络，尤其是打造一套现代化、信息化的球探网络。
在丹·阿什沃斯升任足球总监后，他的青训主管位置就由原来的发展教练马特·克罗克担任，后者在过去这一年半的时间里，表现出了很强的工作能力。
首席人才官迈克·里格也没有变动，但跟加里·沃辛顿一样，加薪加权。
尤其是开始介入一线队的工作。
这也同样是要减轻杨诚的担子。
在过去，贝斯沃特中国人的管理体系还不够完善，大大小小很多事情都是杨诚说了算。
说好听点，这叫决断。
说不好听的，这就叫做大权独揽。
过瘾肯定是过瘾，但累也是真的特别累。
尤其是在球队升入英超之后，事情越
联赛杯8强淘汰赛，贝斯沃特中国人主场迎战博尔顿。
由于刚踢完英超第17轮，紧接着又是恐怖的圣诞节赛程，所以两队都采取了力度不小的轮换。
主场作战的贝斯沃特中国人借助主场优势，率先发难。
阿勒代斯的博尔顿依旧还是摆出了442战术，并成功在开局挡住了主队的进攻。
但在上半场临近结束之前，先是阿什利·扬在禁区前沿左肋，送出了一脚妙传。
哲科身高腿长，抢在中卫本哈伊姆之前，低射攻破了博尔顿的球门。
这个进球让博尔顿陷入了混乱。
在上半场补时阶段，又是哲科在中路接因勒的传球，转身带球推进后，突施冷箭，打出了一脚远射，再度洞穿了博尔顿的球门。
2比0！
下半场易边再战，阿勒代斯连续换人，但始终无法改变比赛走势。
杨诚这场比赛安排因勒、马图伊迪和安德烈亚森，在中场占尽了优势。
到了第70分钟，杨诚用加雷斯·贝尔换下了何塞·冯特。
安德烈亚森退到了中卫，跟科斯切尔尼搭档。
阿什利·扬则是转移到了前腰位置。
贝斯沃特中国人变阵4231，加雷斯·贝尔踢左边锋。
相对于博尔顿依旧坚守442，贝斯沃特中国人在下半程表现得更具统治力。
阿什利·扬甚至还有一次接哲科的传球，突入禁区后的单刀。
可惜，光明左使没能把握住机会。
最终，贝斯沃特中国人主场2比0击败了博尔顿，顺利晋级4强。
进入4强的另外三支球队，分别是曼联、阿森纳和布莱克本。
踢完这一场联赛杯，球队正式启动圣诞节的时间表。
今年是世界杯年，赛程被压缩，所以圣诞节赛程也同样被压得非常紧凑。
从节礼日的26号到1月2日，总共8天的时间，英超要踢4轮比赛。
也就是说，每隔2天就有一场比赛。
这简直就是要把球员逼疯了的节奏！
贝斯沃特中国人的4个对手分别是主场踢曼城、客场踢西汉姆联、主场踢布莱克本、客场踢伯明翰。
唯一的好消息就是，26号和28号的两场比赛，都是在伦敦。
踢完伯明翰的那个周末，足总杯第3轮比赛，球队抽到的对手是来自英冠的利兹联。
比赛是在主场举行。
这也是本赛季贝斯沃特中国人运气最好的地方。
联赛杯和足总杯的单轮淘汰赛，竟然都是主场。
但不大好的消息就是，在联赛杯半决赛的抽签中，曼联抽到了布莱克本，贝斯沃特中国人抽到了阿森纳。
踢完利兹联的足总杯的3天后，就是联赛杯半决赛首回合，主场踢阿森纳。
也就是说，这段时间基本都是在伦敦比赛。
这对贝斯沃特中国人的休息和备战，还是有一定好处的。
顺带一提的是联盟杯。
根据本赛季欧足联制定的抽签规则，联盟杯小组赛第1会抽小组赛第3，小组赛第2的球队会遭遇从欧冠小组赛淘汰下来的第3名。
这也是为什么，所有球队都在死磕小组第一。
欧冠小组第3可要比联盟杯小组第3难对付得多。
贝斯沃特中国人抽到的对手是来自瑞士的巴塞尔。
实力不错，客场的距离也合适。
小组第一的好处就是，先客后主，赛程上占优势。
英超和联盟杯暂时停摆，冬歇期转会窗口还没打开，但各队都已经紧锣密鼓地运作起来。
趁着圣诞节前，杨诚把俱乐部的一众高层都叫到一起开会。
短短2年半的时间，如今的贝斯沃特中国人也算得上是人才济济了。
首席执行官是亚当·克罗泽。
首席财务官是夏晴。
基础设施部门主管是克里斯·亨特。
商务总监是奥马尔·贝拉达。
这些都是行政制服组的高层。
在布伦特训练基地那边，杨诚也决定从2006年开始，启动新一轮的改革。
由于过去一年多的时间，球队的青训整合，以及青训梯队建设，还有青训网络的铺开，都取得了令人满意的成果。
所以，杨诚自然是要给他们更多的奖励。
青训主管丹·阿什沃斯升任足球总监，全权负责青训学院的大小事务，同时也兼顾一线队的后勤事宜，分担杨诚手头上的一些业务。
球探主管加里·沃辛顿倒是没有变动，但杨诚不仅给他加薪，还加了他的担子，希望他能够进一步完善球探网络，尤其是打造一套现代化、信息化的球探网络。
在丹·阿什沃斯升任足球总监后，他的青训主管位置就由原来的发展教练马特·克罗克担任，后者在过去这一年半的时间里，表现出了很强的工作能力。
首席人才官迈克·里格也没有变动，但跟加里·沃辛顿一样，加薪加权。
尤其是开始介入一线队的工作。
这也同样是要减轻杨诚的担子。
在过去，贝斯沃特中国人的管理体系还不够完善，大大小小很多事情都是杨诚说了算。
说好听点，这叫决断。
说不好听的，这就叫做大权独揽。
过瘾肯定是过瘾，但累也是真的特别累。
尤其是在球队升入英超之后，事情越